Hé Recruitment-Baas,

De infra staat nooit stil en onze groei ook niet. Terwijl onze vakmensen buiten de fundering van Nederland leggen, leg jij binnen de basis voor onze teams. Jij bent de motor achter de instroom van nieuw talent voor de regio's Noord-Oost, Noord-West en Friesland. Geen gladde praatjes, maar de juiste man of vrouw op de juiste plek krijgen zodat het werk buiten door kan gaan.

Recruiter: onze Talent-Baas

Als Recruiter ben jij het gezicht van Baas Verkley in het noorden van het land. Je bent niet zomaar iemand die cv's schuift; je bent een strategische partner voor onze managers. Je snapt wat er speelt in het veld en vertaalt dat naar een ijzersterke recruitmentaanpak. Je krijgt de vrijheid om te ondernemen en jouw stempel te drukken op hoe wij als werkgever in de markt staan.

De functie in de praktijk

Je werkt vanuit o.a. onze locaties; Drachten, Groningen, Foxhol en Kolham en Meppel. En, bent ook wel eens buiten te vinden op onze projecten. Je andere recruitment collega`s ontmoet je één keer per maand op het hoofdkantoor in Capelle aan den IJssel. Je vormt een hecht team met de business en de ander 2 recruiters. Je schakelt direct met de uitvoerders en projectleiders om te horen wat zij écht nodig hebben. Bij ons is beleid geen papieren tijger, maar iets wat je elke dag in de praktijk brengt door processen te verbeteren en creatieve wegen te vinden om zichtbaar te zijn bij schaars talent.

Wat jij elke dag waarmaakt

• Het recruitmentproces van A tot Z managen voor de regio’s Noord-Oost, Noord-West én Friesland.

• Sparringpartner zijn voor managers over o.a. de wervingsvraag en arbeidsmarktcommunicatie.

• Actief netwerken in de wereld van de ondergrondse infra.

• Jij begrijpt als geen ander dat je als recruiter van Baas Verkley het verschil maakt door online zichtbaar te zijn, op events te vlammen of zelf lokaal iets sterks neer te zetten.

• Meedenken en opzetten van lokale arbeidsmarktcampagnes die opvallen, samen met onze Brandmarketeer-baas Lars.

• Ervoor zorgen dat elke sollicitant, aangenomen of niet, een positief beeld heeft van Baas Verkley.

Over Baas Verkley

Baas Verkley is een club van doeners. Experts in technische infrastructuur. Landelijk opererend. Van ondergrondse infra tot bovengrondse netwerken: wij leggen de basis van Nederland. Onze ambitie? Energietransitie. Samen de schouders eronder. En over een paar jaar denk jij: yes, ik was erbij!

We zijn bazen onder elkaar. Je herkent ons meteen:

• Regen? Kunnen we tegen

• Onze handen? Steevast uit de mouwen

• Aanpakken, doorzetten, always in a good mud

• Trots op wat we samen maken

Geen Baas? Geen probleem. Kun je altijd ergens anders heen. Wel een Baas? Dan hoor je erbij.

Jouw kenmerken

• HBO werk- en denkniveau.

• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur binnen de techniek of bouw/infra en met enige ervaring aan de bureau kant.
• Je bent een netwerker die makkelijk schakelt tussen management en de monteur in de sleuf.

• Zelfstandig, resultaatgericht en gezegend met een flinke dosis nuchterheid.

• Je woont centraal in het werkgebied en bent bereid te reizen tussen de diverse locaties.

Waarom dit een goede deal is

• Vanaf dag 1 een goed salaris.

• 38 vrije dagen per jaar – ja, echt.

• Een vast contract.

• Flexibele werktijden.

• Een auto van de zaak, want jij bent overal te vinden.

• Een uitstekende pensioenregeling.

• Ruimte om te groeien, specialiseren en impact te maken.

Werken bij een club waar men zegt wat men doet en doet wat men zegt.

Talent spotten. Gesprekken voeren. Matches maken.

Een baas word je niet. Dat ben je. Laat zien waarom jij onze nieuwe Recruiter bent. Op de klassieke manier, een video of op jouw eigen unieke manier. Zolang we snappen waarom wij samen sterker zijn. Je mag zelfs dit toevoegen: Ik … #omdatikeenbaasben

We kijken ernaar uit.

Eerst meer weten? App of mail met Sandy van Kints vai 06 – 27 40 88 88 of mail naar s.vankints@baasbv.nl

Acquisitie door bureaus? Doen we vriendelijk niet.